当前位置:首页  > 恋爱脱单 > 正文

利用好四个心理效应,追女孩不是难事

来源:心理情感网   发布者: 西瓜粥   发布时间: 2024-02-21 10:45:41   浏览:
利用好四个心理效应,追女孩不是难事利用好四个心理效应,追女孩不是难事。你会给自己的智商打几分?相信许多人都不知道自己的智商是高还是低,那么这儿有一条核心的法则就...

利用好四个心理效应,追女孩不是难事

利用好四个心理效应,追女孩不是难事。

你会给自己的智商打几分?相信许多人都不知道自己的智商是高还是低,那么这儿有一条核心的法则就是在社交过程当中是否彼此都处于一个舒服的状态,取决于智商高还是低,如果是舒服的,要么你的智商是OK的,如果不是这么你的智商就有待提升,情商高的诱因是因为懂男人懂人性,而心理学就是研究人心理活动的规律,所以分享几个在追女孩当中最实用的几个心理效应。

1、 锚定效应

锚定效应指的是人们在对某人或则某个事物做出判定的时侯,会容易遭到第一印象或则第一信息去支配,就像坠入海底的锚一样,把人的思想固定在某处。比如你买东西的时侯,先带客户看一些价位高昂的产品,再看一些相对实惠的产品,购买率都会显得更高,所以买家在卖商品的时侯会把价钱打得很高,让你去讨价还价。

那在追男孩当中怎样去使用?可以提出一个女孩不能否接受的要求,然后再提出一个女孩无法接受的要求,那么这个无法接受的要求都会更容易接受。比如第一次碰面你提出要亲妹子,当女孩拒绝后,你就可以再度提出要求,那就牵你的小手吧,这个时侯携手就容易接受。邀约女孩的时侯也可以使用,比如你对女孩说我想现今立即马上跟你约会,那么你一定会遭到男人的拒绝,那拒绝了以后你就再度提出,那我们约定一个时间再碰面吧,女生都会容易接受。

2、 门槛效应

门槛效应又称得寸进尺效应,是指一个人一旦接受了别人的一个微不足道的要求,就有可能接受更大的要求。比如你的薪水只有6000,你想加到1万,然后你打算向老总提出加薪追求女孩心理学,为了防止一次性吓到老总,分为多次向老总提出加薪,第一次申请加薪到7000,过一段时间再申请加到8000,然后再逐渐降低到1万。那在追女孩当中怎样使用呢?如果你想跟男生关系一步到位,往往是十分困难的,但是先从小的关系升级开始都会比较容易,比如你想第一次碰面就亲到女孩,女生是不会接受你这个要求的,所以你可以先去携手,然后一步一步去升级关系。还可以运用在诱导投资前面先扔出小的服从性测试,比如使女孩给你买包烟,然后再渐渐放大到女孩帮你按摩,不断下降投资的程度。

3、 光环效应

光环效应又称为晕轮效应,心理学家设计了一个实验,让被试者看一些相片,照片上的人有的太有魅力,有的通常小兔情感挽回老师 微信:ke2004578,有的太差,然后使被试者用与魅力无关的词去评价这些人,结果发觉有魅力者的在各方面得到的评分都比较高,无魅力者的各项评分都比较低,这个由认知特点泛化推动其他方面的现象叫晕轮效应或则叫光环效应,以貌取人就是一种光环效应。那么在追女孩当中怎样使用?我们可以在早期吸引的时侯构建光环效应,比如把自己装扮的特别潮,非常时髦,非常酷,那么你的衣品都会产生一个光环,女生都会感觉你在其他方面也会挺酷,所以我们须要在女性面前打造一个光环。在吸引出去的时侯,可以通过述说自己的一个经历,通过经历侧面展示自己的一些好的品质。比如自己养过流浪猫,比如自己做过义工,比如自己见义勇为的一些事情。

4、 蔡格尼克记忆效应

蔡格尼克记忆效应是一种记忆效应,指人们对未处理的事情比早已处理的事情印象会愈加深刻。比如小说听到一半被迷倒了,哪怕明天早上有一个重要的大会也要读到凌晨一点把它读完。那在追女孩当中怎样使用呢?在吸引早期我们可以借助蔡戈尼克记忆效应来造成女性的注意,让你在女性心里加强记忆,通过这个心理效应去强化联系,比如你可以跟男人说一些自己的故事,然后说到一半停下来留一半,第2天去说使女性期盼剩下未知的一半,这就是追女孩的四种心理效应。